Возмещению материального вреда работодателем здоровью работника

Можно ли взять отпуск по уходу за ребенком отцу если мать не работает

По результатам расследования комиссия. В случаях травматизма на работе, когда причинитель вреда здоровью известен, суды нередко нарушают презумпцию причинения морального вреда: установив факт совершения неправомерного действия, суды предполагают, что моральный вред причинен. Как представляется многим специалистам, редакция ст...

Оплата простоя не по вине работника

Бланк заявления на прием на работу по совместительству

Дайджест приходит 1 раз в неделю. В связи с этим снижение объемов производства готовой продукции и приостановка производственных мощностей должны рассматриваться как обстоятельства, не зависящие от работника и работодателя...

Условия отстранения работника от работы

Как уволить сотрудника после отпуска по уходу за ребенком после 3 лет

Если же в медицинском заключении точный срок не обозначен, то работник должен представить новую справку о состоянии здоровья, подтверждающую возможность вернуться к прежней работе. ВАЖНО: в стаж работнику, который дает право на отпуск за каждый год, период отстранения от работы включен, но только тем работникам, которые не смогли пройти осмотр врача не по своей вине...

Выговор работнику трудовой кодекс

Законна ли компенсация отпуска

Полное или частичное копирование материалов запрещено, при согласованном копировании ссылка на ресурс обязательна.. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу. Но все пошло не так...

Правила увольнения работника по инициативе работодателя

Как получить инн иностранному гражданину для патента

Закон регламентирует основания увольнения по желанию работодателя в ст. Законодательство сроки не устанавливает, однако логично инициировать увольнение после получения результатов аттестации. Увольнение работников по инициативе работодателя по основаниям, установленным законом, требует тщательного документального оформления и только при действительном наличии этих оснований...

1 2 3 4 5 6 7